5 стратегий улучшения корпоративного обучения

За последние несколько лет появилось множество новых тенденций в обучении. Некоторые из них приобрели большую популярность (как микрообучение), а другие потерпели неудачу. Но использование новых технологий, не всегда решает все проблемы, с которыми сталкиваются компании при введении корпоративного обучения. 

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Ингредиенты «вкусной» e-learning программы

Хотите создать e-learning курс, который будет «по вкусу» вашим сотрудникам? При этом, будет эффективным, интересным и полезным. В этом материале мы поговорим о необходимых составляющих для приготовления успешной e-learning программы.

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Collaborator 2.3.0 — новое в индивидуальных планах развития сотрудников, в тестах и комплексном тестировании.

Встречайте Collaborator v.2.3.0! 

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Rapid Learning: удивительный инструмент для ваших сотрудников

Умения и навыки сотрудников важны для развития компании. «Быстрое» обучение (Rapid Learning) является одним из методов электронного обучения, которое помогает развивать сотрудников с минимальной затратой времени.  Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Мережа аптек "D.S."

Зміна платформи електронного навчання з Moodle на Collaborator. Досвід компанії мережа аптек “D.S.”

Зміна платформи електронного навчання ‒ це досить кропітка справа. Особливо для великих компаній, які шукають свою ідеальну e-learning систему, що буде відповідати їх особливостям та головним критеріям.

Що для компанії та її працівників означає перейти з однієї навчальної платформи на іншу? Які виникають труднощі при переході? Про це та більше ми запитали в Оксани Городецької ‒ керівника відділу з навчання персоналу компанії Мережа аптек “D.S.”.

Довідка про компанію “D.S. :
На сьогодні функціонує 248 аптек в 69 містах 11 областях України.
В компанії працює понад 1500 працівників відповідної кваліфікації. Вищу фармацевтичну освіту мають понад 75% працівників наших аптек.
Почали вводити дистанційне навчання у 2015 році. В ролі платформи спершу обрали безкоштовну версію Moodle.
Основна мета впровадження LMS — стрімкий розвиток компанії та потреба донести до всіх працівників єдині стандарти роботи.
Цільова аудиторія порталу електронного навчання ‒ більше 1300 співробітників компанії.

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Менторы, которые с нами работают — это потенциал рынка e-learning — Луиза Склярова про менторов El`Lab

Команда UKRSIBBANK участвовала в двух El`Lab подряд. Несомненно, такие решения компаний вселяют уверенность в правильности и нужности дела, которым мы занимаемся. И чтобы компаниям было легче определится о надобности участия в El`Lab, мы не изменяем нашей традиционной рубрике — отзывы команд.
В этом материале Луиза Склярова (профессиональный специалист группы дистанционного обучения UKRSIBBANK) рассказывает о трех эмоциях, которые характеризуют мероприятие. Также Луиза поделилась своим мнением о менторах и их желанием делится опытом и фишками.
О том, что же команда получает, поучаствовав в El`Lab, читайте далее.  Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Обучение менеджеров по продажам: внедрение инновационного продукта

Коллеги, стартует новая рубрика “Рецепты от менторов El`Lab”, которая может быть хорошим помощником и советчиком для e-learning специалиста в “экстренных ситуациях”.
Что это за ситуации? Внедряя СДО и реализуя вместе с клиентами их e-Learning проекты наша команда часто сталкивается с задачами, которые возникают у корпоративных e-learning специалистов. Всегда важно рассмотреть задачу с различных сторон, если хотим решить ее эффективно. Мы отобрали типовые задачи и спросили у менторов El`Lab, какое решение они могут предложить, какие нюансы следует учесть и как проверить качество результата.
Свое видение решения задачи про “экстренное” обучение менеджеров по продажам рассказывают Светлана Пономаренко, Ольга Турутова и Ольга Иваненко. 

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

4 вида онлайн-тестирования для продвижения сотрудников

Большинство компаний используют онлайн-тесты для оценки потенциала своих сотрудников. Наиболее популярные из них — тесты оценки способностей, навыков, знаний и анкетные опросы на определение личности. Они помогают руководителям понимать, как сотрудники себя ведут в определенных ситуациях и как реагируют на конфликты. 
Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

Инфобизнес: какие продукты можно использовать в корпоративном обучении

С каждым годом сфера онлайн образования стремительно развивается. Это стимулируется прогрессом развития Интернет, который стал площадкой для продвижения и оказания образовательных услуг — инфобизнеса. Чаще всего инфобизнес строят на процессе передачи информации и знаний от ведущего эксперта к аудитории. А любой обучающий курс, тренинг, лекция, семинар является инфопродуктом. В нашей статье мы поговорим и приведем примеры тех видов инфопродуктов, которые используют в корпоративном обучении.

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email

“Это очень индивидуализированный подход” — Наталья Король про формат El`Lab

Когда не хочется заниматься саморекламой, на помощь приходят фидбеки. Под конец года мы решили поделиться отзывом от команды Kernel.
Наталия Король (руководитель отдела обучения и развития персонала Kernel) рассказала о преимуществе нестандартного формата, про менторские сессии и о результативности ивента для команды KernelПодробней читайте/смотрите далее.

Читать далее

Подписка на рассылку

Новости сайта на email